КУРСЫ ОПЕРАТОРОВ 1-С И КЛАДОВЩИКОВ Наши курсы - это точный курс на повышение образования. КУРСЫ БУХГАЛТЕРОВ,СЕКРЕТАРЕЙ, ДЕЛОПРОИЗВОДИТЕЛЕЙ И МЕНЕДЖЕРОВ ПО ПЕРСОНАЛУ Обучение на наших курсах - это занятия, которые не доставляют усталости и интересны. КУРСЫ ТАМОЖЕННЫХ ДЕКЛАРАНТОВ Обучение на наших курсах - это образование, доступное каждому. КУРСЫ КОМПЬЮТЕРНОГО ДИЗАЙНА, КУРСЫ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ ПК Инвестиции через профессионализм. Профессионализм через образование.

Бухгалтер по Заработной плате со знанием программы 1-С ЗУП

 

Бухгалтер по заработной плате 

   Курс "Бухгалтер по заработной плате" предназначен для людей планирующих связать свою профессиональную деятельность с этим наиболее сложным, но в тоже время интересным участком бухгалтерского учета. Обучение на этом курсе предусматривает изучение программы 1С:Зарплата и управление персоналом 8. Подробно освящаются вопросы теории начисления заработной платы (оклады, сдельные расценки, больничные листы, отпускные, доплаты и премии), отчетность в ПФ, ФСС, ИФНС , приказы (прием, увольнение, перемещение), тр.книжки (прием, выдача, хранение), форма Т-2, графики отпусков.

Наименование курса - Бухгалтер по заработной плате со знанием программы 1С:Зарплата и управление персоналом.

График занятий на курсах - индивидуальный (т.е Вы самостоятельно его выстраиваете по согласованию с преподавателем), либо если это групповые занятия то 3 раза в неделю по 2-3 ак.часа.

Требования к знаниям необходимым для обучения: Среднее образование, желателен опыт работы в бухгалтерии, знание компьютера.

ПРОГРАММА КУРСА:

 

N

Наименование разделов и дисциплин

Всего, час.  

 

1

Введение. Функциональные возможности программы. Элементы администрирования программы

1

2

Объекты программы и технология работы с ними. Справочники и Регистры. Документы и Журналы документов. Отчеты и Обработки

1

3

Ввод первоначальных сведений об организациях. Загрузка адресных классификаторов. Заполнение справочников. Учетная политика по персоналу организации.

2

4

Графики работы и штатное расписание.
Гибкие графики (по табелю) рабочего времени.
Формирование штатного расписания организаций

2

5

Прочие необходимые сведения подсистемы регламентированного учета кадрами. Кадровые и прочие классификаторы. Формирование списка физических лиц и сведений о них. Свойства и категории физических лиц. Справочник сотрудники организации.

2

6

Базовые операции по учету кадров в организации. Заключение трудовых договоров. Регистрация приказов о приеме на работу. Кадровые перемещения и увольнения сотрудников

2

7

Регистрация занятости работников организации. Учет  расчетов  командировок. Начисление больничных листов. Учет отсутствия работника на работе по другим причинам. Расчеты сверхурочной работы, работы в выходные и праздничные дни, доплата за работу в ночное время. Расчеты сдельных нарядов.

2

8

Управление отпусками. Планирование и формирования графика отпусков. Расчет оплаты отпуска. Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.

2

9

Расчет выходного пособия при увольнении. Правила начисления заработной платы за месяц, расчет налогов по заработной плате. Формирование платежной ведомости на выплату заработной платы.

2

10

Расчетные ведомости по заработной плате, расчетные листки для сотрудников, налоговые карточки и лицевые счета сотрудников.

2

11

Отчеты по заработной плате и унифицированные формы.

2

 

Всего часов

20

 

                             Начало занятий - в любое время после заключения договора.                          Стоимость обучения - от 7 000 руб.